驕陽似火，酷暑難當。高溫酷暑天氣，對需要在戶外作業(yè)、高溫作業(yè)的基層勞動者來說，無疑是一個嚴峻的考驗。為了保障職工工作安全和身心健康，做好員工防暑度夏工作，大橫琴公司工會持續(xù)開展“關(guān)愛員工,夏送清涼”活動，為在高溫下堅持作業(yè)的職工送上關(guān)懷。
7月22日，當天的最高溫度超過35℃。頂著炎炎夏日，大橫琴公司副總經(jīng)理、工會主席田偉，助理總經(jīng)理、工會副主席祝杰一行先后到橫琴碼頭、綜合管溝監(jiān)控中心、二線通道、總部大廈項目部走訪慰問。在炎炎烈日下，在滾滾熱浪中，身穿工作服的人們正在緊張的作業(yè)，汗水濕透了他們的衣背，烈日暴曬著他們的臉頰。田偉同志走到工人當中，給奮戰(zhàn)在高溫一線的職工及時送上清涼飲品。并在項目現(xiàn)場與一線職工親切交談，深入了解各單位高溫勞動保護措施落實情況?！澳銈冃量嗔耍覀兇砉竟蚰銈儽硎疚繂枴?，“天氣熱，要勞逸結(jié)合”，“注意休息，保護好身體，保證施工安全”……言語之間，充滿了工會對職工的關(guān)心和牽掛，一聲聲關(guān)愛和叮囑，猶如陣陣涼風吹散了炎熱夏季的暑氣，讓職工倍感親切和溫馨。
此前，根據(jù)市、區(qū)總工會相關(guān)要求，公司工會印發(fā)《關(guān)于做好高溫天氣勞動保護工作的通知》，要求各下屬企業(yè)工會按照公司工會的統(tǒng)一部署，認真做好高溫天氣勞動保護相關(guān)工作。股份公司工會迅速響應(yīng)，組織各項目部負責人深入上海二十冶BT項目部、非示范段項目部、非示范段項目部、人才公寓項目部等項目工地生產(chǎn)一線，送上西瓜、涼茶，同時為奮戰(zhàn)在酷暑一線的職工耐心講解防暑降溫知識?？诎豆竟e極組織工會領(lǐng)導(dǎo)干部前往口岸臨時通關(guān)項目工地現(xiàn)場慰問酷暑下作業(yè)的職工，送上菊花茶、涼茶，并重點檢查了職工工作和生活環(huán)境，確保職工平安健康度暑。琴建公司工會認真做好后勤保障工作，備足防暑降溫用品，積極組織前往苗圃等項目現(xiàn)場，及時為堅守在烈日下培育花木的職工送上綠豆湯、菊花茶等清涼飲料以及清涼油等用品。
目前正值夏季高溫時節(jié)，公司工會心系職工，把防暑降溫工作作為一項重點工作來抓，結(jié)合公司實際，采取多項措施，有效預(yù)防和控制中暑和各類事故的發(fā)生，保障職工在生產(chǎn)過程中的生命安全。
一是完善項目現(xiàn)場安全措施。加強對防暑降溫工作的檢查，重點檢查職工集中的重點項目工地、露天作業(yè)場所、高溫作業(yè)場所的高溫防護設(shè)施和設(shè)備，確保有效的高溫防護設(shè)施和設(shè)備落實到每個高溫工作崗位上。
二是健全防暑降溫工作制度。嚴格按照《廣東省高溫天氣勞動保護辦法》及相關(guān)要求要求各單位建立健全防暑降溫工作制度，科學(xué)合理安排工作時間，嚴格按照有關(guān)要求為長時間高溫下施工的職工安排休息、輪班、停工等。
三是組織多次送清涼活動。大橫琴公司工會及各下屬企業(yè)股份公司工會，琴建公司工會從今年6月起，多次組織送清涼活動，購買必要的防暑降溫用品和清涼飲料，到職工集中的重點項目工地、露天作業(yè)場所、高溫作業(yè)場所走訪慰問，給奮戰(zhàn)在高溫一線的勞務(wù)工及時送去清涼，了解高溫勞動保護措施落實情況，確保勞務(wù)工生命安全和身體健康。
